{"id":140090,"date":"2026-02-05T21:46:28","date_gmt":"2026-02-06T04:46:28","guid":{"rendered":"https:\/\/ovelanalista.com\/?p=140090"},"modified":"2026-06-30T09:42:51","modified_gmt":"2026-06-30T16:42:51","slug":"ante-falta-de-pago-la-uas-instruye-justificar-faltas-y-actuar-con-empatia-institucional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ovelanalista.com\/?p=140090","title":{"rendered":"Ante falta de pago, La UAS instruye justificar faltas y actuar con empat\u00eda institucional"},"content":{"rendered":"\r\n

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05 de febrero 2026.-<\/strong> La Universidad Aut\u00f3noma de Sinaloa (UAS) emiti\u00f3 un circular dirigido a directoras y directores de unidades acad\u00e9micas y administrativas, en el que instruye no ejercer hostigamiento, presi\u00f3n ni sanciones contra el personal acad\u00e9mico y administrativo que, debido a la falta de pago de la segunda quincena de enero de 2026, no pueda presentarse a laborar.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

El documento, fechado el 5 de febrero de 2026, se\u00f1ala que la medida deriva del incumplimiento en el pago correspondiente, situaci\u00f3n que ha sido previamente expuesta en comunicados oficiales de la instituci\u00f3n. En este contexto, por instrucciones de Rector\u00eda y en acuerdo con el sindicato universitario, se solicita actuar con empat\u00eda, humanismo y solidaridad ante la dif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica que enfrentan los trabajadores.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

De acuerdo con el circular, se pide expresamente que en los d\u00edas subsecuentes y hasta que se realice el pago de la quincena, no se descuente salario ni se inicien investigaciones administrativas contra el personal que se vea imposibilitado de cumplir con sus funciones a causa de la falta de pago.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Asimismo, la administraci\u00f3n universitaria exhort\u00f3 a las y los directores a mantener las actividades sustantivas de la instituci\u00f3n, dentro de las posibilidades que permita el contexto actual, reconociendo el compromiso institucional y la complejidad del escenario financiero.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

El documento fue firmado por Antonio Gonz\u00e1lez Balc\u00e1zar, director general de Recursos Humanos de la UAS, y reafirma la postura institucional de proteger los derechos laborales del personal universitario mientras se resuelve la situaci\u00f3n salarial.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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